為深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，認真貫徹落實全面從嚴治黨要求，6月13日，黨委書記劉自康主持召開領導班子成員集體談心談話會議。
劉自康指出，隨著主題教育問題檢視環(huán)節(jié)的推進，學校持續(xù)深挖在政治生態(tài)、工作紀律、工作作風等方面存在的問題。前段時間，學校黨委出臺了中層領導干部外出及會議請假管理規(guī)定。目前，學校新班子已基本形成，要從領導班子率先做起，加強自身建設，通過以上帶下，全面開啟干部大整頓，達到“以學正風”目的，持續(xù)強化校園政治生態(tài)建設。
就加強學校領導班子自身建設，劉自康提出七點具體要求：
一、心系“國之大者”，不鼠目寸光。要按照總書記要求，努力向社會主義政治家、教育家標準邁進，切實增強政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力；全面貫徹黨的教育方針，切實按照教育規(guī)律辦學治校。一是提高站位，拉高標桿。既要有高度的政治覺悟、政治敏銳性，也要有高超的理論水平、理論素養(yǎng)，還要有雷厲風行的工作作風、工作執(zhí)行力。二是做大格局，博大心胸。格局宏大，心胸寬廣是領導干部做好工作的必備條件。政治家、教育家是由特殊材料制成的，面對個人利益，普通人能想的、能干的，作為領導干部不能想、不能干。三是放寬視野，拓寬思維。“國之大者”不是抽象的概念，是有具體標準的。堅持“兩個確立”、做到“兩個維護”就是最大的“國之大者”。總書記在中央政治局第五次集體學習上，專門就教育強國建設發(fā)表重要講話。高校是建設教育強國的龍頭，我們的事業(yè)決不能只盯眼前、盯本位、盯自己分管部門。要跳出交大看交大，既要接地氣，更要架天線，深入學習中央大政方針，跟進落實總書記重要論述和指示批示精神，把工作放到全國、全省大局中來謀劃來思索來推動來落實，為黨育人、為國育才，培養(yǎng)合格的社會主義建設者和接班人。
二、恪守政治規(guī)矩，不自行其是。今年是習近平總書記到遼寧考察提出“講誠信、懂規(guī)矩、守紀律”重要要求10周年，省委在推進主題教育工作中也再次提出相關要求。作為領導干部，要將其作為重要的政治規(guī)矩、政治紀律牢記在心。一是進一步嚴格請示報告制度。出行或開會要按規(guī)定報備。小道理要服從大道理，局部要服從整體，涉及學校全局的工作要向黨委請示匯報。二是進一步優(yōu)化會議制度。由黨委書記、校長主持召開的全校性會議，可由各單位一把手參會；副校級領導主持召開的會議，非必要、未經(jīng)黨委同意的，由各單位分管工作的副職干部參加。三是進一步明確政治規(guī)矩。去“官本位”，黨內一律稱同志，其他場合可以稱老師；文件傳閱批轉一律稱同志；新聞報道不加職務稱呼；強化工作場所儀式感；建立清清爽爽的同志關系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級關系。
三、堅持以學促干，不事務主義。要把習近平新時代中國特色社會主義思想的立場觀點方法刻進腦子里、融入血液中，堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一，切實提高理論水平和工作能力，跳出“事務主義”干事業(yè)。一是學理論、悟思想，政治上的堅定來源于理論上的清醒，要持續(xù)深化理論學習，總結經(jīng)驗、舉一反三，不斷提高工作層次和思維能力。二是學政策、給方向，學校各項工作專業(yè)性、政策性非常強，要及時學習和掌握上級最新政策，在吃透上級精神實質的前提下建立和完善學校工作制度機制，創(chuàng)新推進相關工作，解決現(xiàn)實困難問題。三是學業(yè)務，止至善，此次分工調整，有的班子成員此前未曾涉及相關領域，要抓緊時間對相關工作內容學深學全學精學透，成為業(yè)務工作的行家里手，綜合工作的協(xié)調高手，專項工作的攻堅能手，切實解決本領恐慌問題。
四、踐行宗旨意識，不與民爭利。領導干部決不能利用職務資源為自己辦事，要響亮喊出“堅決不與民爭利”口號。一是計大利，不計小利。不能太重物質利益，把分管工作做好，真正推動學校事業(yè)快速發(fā)展，所獲得的贊譽遠高于個人獲得的小利。二是計全利，不計私利。要增強公仆意識，把總體利益、學校利益、師生利益放在第一位，站在師生立場想問題、辦事情，才會得到師生信任和認同。三是計久利，不計短利。風物長宜放眼量，推動工作不要只考慮當前得失，要對得起后人，對得起校史記載，經(jīng)受住時間考驗。
五、敢于擔當斗爭，不尸位素餐。恰逢主題教育期間，新班子亮相，班子整體年輕化，一定要在近期干幾件大事、實事。一是開動腦筋，新局面前不往后看。思想要跟上趟，要勤于思考、善于謀劃、敢于創(chuàng)新，解決問題不能靠慣性思維、依賴路徑、常規(guī)推進。二是敢于碰硬，困難面前不繞道走。問題面前、困難面前要拿出舍我其誰的擔當，勇于直面斗爭、攻堅克難，不能回避漠視、明哲保身，給后人后代積累越來越多問題。三是敢于擔當，責任面前不踢皮球。工作推動中職責必須清楚、邊界必須明確，分管領導要敢承擔責任，不能上推下卸，報喜不報憂，互相指責。四是敢于作為，風險面前不求太平。事業(yè)發(fā)展等不得，學校改革和發(fā)展的關鍵時期，必須要有敢冒“風險”的責任意識，誰都不能當太平官，只想保烏紗帽，不干事、不擔當、不作為。
六、崇尚團結和諧，不團團伙伙。領導班子要率先講團結、求和諧。一是要一條心干事。班子先團結和諧起來，把中層干部帶動起來，為教職員工做表率，心往一處想、勁往一處使，共同推動學校發(fā)展。要真團結，于斗爭中求團結，面對問題敢于觸及靈魂，觸及矛盾。二是要一把尺量人。面對同事一律平等，不搞親親疏疏，越是關系親近的人越嚴格要求，打破“熟人社會”的陳規(guī)陋習。三是要一碗水端平。處理問題、推動工作不“戴有色眼鏡”、先入為主、自以為是，要做到實事求是。處理事情要公正公平不偏袒。
七、敬畏法律法規(guī)，不膽大妄為。廉潔自律是對干部的基本要求。當前，全面從嚴治黨越來越嚴，領導干部一定要潔身自好，敬畏法律法規(guī)。一是要心有所畏，不僥幸。黨紀國法面前一律平等，要嚴守底線，嚴于律己，心存戒懼，心存敬畏，時刻保持謹慎的態(tài)度，勿以惡小而為之。二是要言有所畏，不妄議。黨員領導干部要明晰黨紀邊界，決不能妄議中央大政方針，要清楚知道什么該說、什么不該說，什么場合能說什么話一定要把握住。三是要行有所畏，不逾規(guī)。班子成員在工作分管領域都掌握一定學校資源，要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，在與學校有業(yè)務往來的企業(yè)及人員交往時，保持光明磊落的“親”“清”政商關系。
大家一致認為，這次集體談心談話為學校開啟干部大整頓發(fā)揮了把舵定向作用。班子成員表示，將持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，始終對黨忠誠，立足崗位職責，爭作示范表率，主動擔當作為，在學校黨委的領導下，加快推動“雙一流”建設，為學校各項工作高質量發(fā)展作出新貢獻。